Étudiant(e) d’été – **Ces postes sont financés par le programme Emplois d’été Canada.**
**Participants admissibles – Emplois d’été Canada**
Pour être admissibles, les jeunes doivent :
– être âgés de 15 à 30 ans au début de la période d’emploi
– être citoyens canadiens, résidents permanents ou personnes ayant obtenu le statut de réfugié en vertu de la Loi sur l’immigration et la protection des réfugiés pour toute la durée de l’emploi
et
– avoir un numéro d’assurance sociale valide au début de l’emploi et être légalement autorisés à travailler au Canada conformément aux lois et règlements provinciaux ou territoriaux applicables
Postes
Assistant(e) EPE (6 postes)
Manœuvre en construction (1 poste)
Assistant(e) de bureau (1 poste)
Lieu : Divers sites à travers le Grand Sudbury (lieu à déterminer selon les besoins des sites)
Statut : Temps plein, contrat
Rémunération : 19,60 $ de l’heure
À propos de nous
À Triangle magique, nous croyons en la collaboration, le sentiment d’appartenance et l’autonomisation. Guidés par notre mission, notre vision et nos valeurs, nous favorisons des environnements bienveillants pour les enfants, les familles et les communautés.
Mission : Nous favorisons le sentiment d’appartenance en éduquant et en autonomisant les enfants et les familles dans un environnement bienveillant.
Vision : Une société fondée sur des relations authentiques et la valorisation de l’épanouissement personnel.
Valeurs : Intégrité, respect, curiosité, transparence, pratiques exemplaires.
Philosophie : « Chaque enfant a besoin d’au moins une personne qui est folle de lui. » – Urie Bronfenbrenner
Tout comme chaque enfant est reconnu comme une personne unique avec ses propres talents, nous croyons que les membres de notre équipe apportent leurs propres forces, leur passion et leur créativité à l’organisation. En incarnant nos valeurs et en nous engageant dans une pratique réflexive, nous créons un environnement qui favorise tant la croissance professionnelle que personnelle.
Équité, accessibilité et services en français
Triangle magique s’engage en faveur de l’équité en matière d’emploi et encourage les candidatures de personnes issues de groupes en quête d’équité. Des mesures d’adaptation sont offertes tout au long du processus de recrutement et de sélection conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (LAPHO) et au Code des droits de la personne de l’Ontario. Ce poste appuie l’offre active de services en français et contribue à la vitalité de la communauté francophone de l’Ontario.